¿Restricciones a la licencia de Rief y el embarazo? «Todas las dimensiones excepto la familia son convenientes»

La reforma de la ley laboral está siendo impugnada, especialmente en nuevas regulaciones en crianza de los hijos. Cambios de influencia, por ejemplo, Licencia de lactancia materna Y LOMENTO DEL EMBARAZO. Se creó una petición para bloquear estas propuestas A.Ssemblea da República.

En la ley actual, el límite no se especifica Para una licencia de lactancia. Artículo 47ºT Lo dijoFueron, y ,, y ,, y ,, y, .. Mientras sea, el derecho a eliminar el trabajo está garantizado. Masa La propuesta de GRAMOOvero para romper cuando el niño alcanza los 2 años.

«Este gobierno tiene completamente al lado, porque en Portugal nuestro mayor problema es 50% menos Mujer Pecho por hasta seis meses«Fueron, y ,, y ,, y ,, y, .. Usar Margarida Santas, médico de familia. «Pero el enfoque de la ansiedad sigue siendo amamantando desde la edad de dos años».

En particular, trae beneficios para los niños: tiene «beneficios nutricionales» para que se «reduce al cáncer de mama» cuando se trata de amamantar.

Martha Estewes, abogada y asesora de derechos de los padres, dijo: «No es favorable para la familia, pero todo mide». “Esta es una medida positiva de depresión. «

Oh GRAMOOver quiere cambiar este proceso de licencia.¿Cuál es la propuesta? La mujer muestra un certificado médico Al comienzo de la eliminación. Las madres también deberían ser Demuestra que están amamantando cada seis meses. En la ley actual, solo lo hacen después de 1.Del año de un bebé.

Margarida Santas, médico de familia, Aumento de la burocracia «falta de confianza en las mujeres» y menos tiempo con los médicos de familia «concepto».

Tres días de pago de dolor de embarazo desaparecen

COMO Atender a trabajar a través del dolor de gestación También cambian. Desaparecer Tres Los días de los próximos defectos Y pagar.

Madre mantiene una licencia de hasta 30 DiasFueron, y ,, y ,, y ,, y, .. Pero esto requiere un certificado médico. Con este retiro, el El padre solo puede recurrir a las deficiencias de apoyo familiarTiene un límite de 15 por año.

“Los defectos obtenidos por el propietario de las tres faltas por el dolor de gestación que el gobierno tiene la intención de eliminarloR es un ausente no remunerado ”, dijo la abogada Martha Estevs que estas acciones del ejecutivo beneficiarían a las empresas en lugar de las familias.

Oh El borrador principal ya se ha presentado al concierto social.Después de la aprobación Co.NSELO de METROInstitutos, pero Todavía está sujeto a negociaciones. Entonces Las nuevas reglas aún son Será Será aprobado A.Ssemblea da RiñonalEpublic.