UP Police Radio Cuadro Reclutamiento 2022 El resultado final anuncia los resultados del personal del taller y el operador asistente en el cuadro de radio UPPRPB
El resultado del cuadro de radio policial
Reclutamiento de cuadros de radio policiales 2022 El resultado final ha sido anunciado: La Junta de Reclutamiento y Promoción de la Policía de Uttar Pradesh (UPPRPB) ha anunciado la selección final del reclutamiento directo -2022 en el personal del taller y los puestos de operadores asistentes en el cuadro de radio. En este proceso de reclutamiento, el proceso de selección para los 120 puestos del empleado del taller y 1374 publicaciones del operador asistente está completo, lo que significa que un total de 1494 publicaciones. La lista de candidatos seleccionados está disponible en el sitio web oficial de la junta https://uppbpb.gov.in/. Las técnicas modernas se han utilizado ampliamente para garantizar la transparencia y la asequibilidad en el nombramiento del primer ministro Yogi Adityanath.
Bajo el liderazgo del primer ministro Yogi Adityanath, el gobierno de Uttar Pradesh ha dado prioridad a los procesos de reclutamiento transparentes y en el tiempo. El uso de métodos modernos y estándares estimados estrictos en esta cita no solo mejora la credibilidad del proceso, sino que también tiene confianza en los candidatos.
Siga el estricto proceso de selección llevado a cabo entre aplicaciones de registro
Se recibió un número récord de solicitudes para esta cita. 73,614 candidatos solicitaron los 120 puestos del empleado del taller, mientras que 3,89,711 candidatos presentaron su reclamo para el operador asistente de 1374 puestos. A pesar de una gran cantidad de aplicaciones, la Junta ha completado todos los pasos en un tiempo y transparente. La clave de respuesta final se publicó el 28 de junio de 2024 después de invitar a las objeciones a las respuestas de la prueba de escritura y recibió comentarios del panel múltiple de los expertos en sujetos. Un examen técnico detallado de las marcas de pruebas escritas en el reclutamiento asistente del operador de IIT Kanpur fue excluido por la lista final de candidatos que usan rutas injustas.
DV/PST y prueba de habilidad física evaluación fuerte
En la siguiente etapa del proceso de selección, los candidatos fueron llamados a registros del 8 de febrero del 8 de febrero de 2025 al 14 de febrero de 2025 para los registros de examen y examen estándar físico (DV/PST). En esta etapa, 307 candidatos en el reclutamiento del personal del taller y 3.606 candidatos en el reclutamiento asistente del operador. Posteriormente, la prueba de capacidad física se realizó desde marzo de 2025 hasta el 12 de marzo de 2025, incluidos 266 candidatos de reclutamiento de personal del taller y 3.303 candidatos de reclutamiento de operadores asistentes. La tecnología RFID se ha utilizado para evaluar cada raza candidata en una prueba de capacidad física, lo que garantiza el cálculo neto y preciso del tiempo.
Los detalles sabios de la categoría de candidatos seleccionados son los siguientes
Los candidatos seleccionados para los 120 puestos del empleado del taller tienen 2 familiares en relación con los puestos de las 25 y 24 puestos de castas programadas (SC) contra los puestos de 32 clase atrasada (OBC), contra los puestos de 11 puestos de la clase financieramente débil (EWS). Al mismo tiempo, los candidatos seleccionados para los 1374 puestos del operador asistente, 163 tuvieron éxito contra 137 puestos de la sección financieramente débil, contra los 370 puestos de 770 OBC, contra 288 puestos de 336 SC y 27 candidatos en relación con 27 puestos. Los resultados finales se realizan sobre la base del dominio de la política de reserva vertical/horizontal y las marcas en los comandos.
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