Este año, los liberales están gastando B2B para aumentar el salario militar y los beneficios
El gobierno liberal anunció un aumento salarial a largo plazo para los militares canadienses el viernes, presentando los recargos y incentivos salariales graduados, lo que ayuda a los soldados, marineros y coco de aire más bajo clasificación.
El primer ministro Mark Carney, en la base aérea militar más grande del país en Trenton, OND, hizo las noticias durante la disponibilidad de los medios, cumplió el liderazgo y la promoción.
Billion cuesta 2 mil millones por año por crecimiento salarial y asignado y los golpes salariales estarán antes del comienzo del año fiscal en abril. Este costo es parte Miles de millones para protección 9 mil millones Corne anunció a principios de este año para cumplir con el compromiso de la OTAN de Canadá.
Los oficiales de defensa mayores, que hablaron en la sesión informativa técnica ante el anuncio del primer ministro, tuvieron lugar en 1998 en 1998.
Hace muchas semanas, el ministro de Defensa, David McGunti, sugirió que el aumento salarial sería del 20 por ciento. Corney también sugirió lo mismo, aumentó la expectativa de las filas.
Las Fuerzas Armadas canadienses todavía tienen 13,000 soldados, pero la mayor soldado general Jenny Carigan dijo que el ejército está trabajando para modernizar el proceso de reclutamiento para aumentar esos números. A pesar de las recientes tensiones del Carignan, las relaciones militares de Canadá-Estados Unidos son «sólidas».
El nuevo sistema está desactorando el proceso, los rangos más bajos de la fuerza regular: marineros y aviadores ordinarios privados, impulso del 20 por ciento (si almacenan un aumento del 13 por ciento). Los funcionarios junior reciben un aumento salarial del 13 por ciento hasta los miembros de la no comisión, el comandante naval o el estatus de teniente-calinel. Para el coronel y más oficiales clasificados, el crecimiento es del ocho por ciento.
Para reclutar y capturar a las personas, habrá un bono de $ 10,000 para completar la capacitación básica, $ 20,000 adicionales cuando se complete la capacitación y otros $ 20,000 después de haber completado su primer servicio.
Bonificación de alta expansión
El Departamento de Defensa Nacional también está aumentando la publicación y las dificultades, así como la creación de otras nuevas.
Por ejemplo, se paga un bono a los militares cuando se despliega en el extranjero o en el mar.
Dado que a las tropas de frecuencia se les ha pedido que realicen actividades nacionales, el departamento ahora está introduciendo una asignación de expansión en la casa y en el arquetipo.
Las fuerzas que tienen que vivir lejos de sus familias obtienen un gran estipendio como parte de los cambios.
Además, los militares a los que se les pide que se muden a menudo tienen una alta asignación.
Esta sección ofrece el objetivo de promover y retener a los miembros de la capacitación.
Los militares lucharon para contratar, entrenar y retener miembros. Los funcionarios de defensa acordaron el viernes que eran pequeños empleados de 12,722: la fuerza regular y de reserva.
Dijo que había una escasez crítica del 76 por ciento de las fuerzas armadas canadienses, lo que evaluó el intento militar de retener a las fuerzas de noticias de CBC. La evaluación de la retención de CAF se fechó a abril de 2025, pero en algunos casos en datos de 2024.
En términos de escasez total crítica, los oficiales de defensa ofrecieron un número más bajo el viernes, con solo el 40 por ciento de las ocupaciones militares de menos del 75 por ciento.
Sin embargo, admiten que algunos trabajos están bajo presión.
Los documentos internos muestran que los técnicos marítimos, los operadores de señales del ejército y los técnicos de la Fuerza Aérea son «comercios muy estresados».
